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1、目的
为了进一步加强对生产现场的安全管理，保障公司安全生产，根据上级要求，结合公司生产实际，特制定本制度。 2、现场带班人员范围
现场带班人员范围：分厂厂长、分厂副厂长等。 3、现场带班工作内容
3.1现场带班人员要把保证安全生产作为第一位，切实掌握当班的安全生产状况，认真落实相关安全管理规定，加强对重点部位、关键装置的检查巡视。
3.2排查安全隐患，并要求责任单位制定整改措施、落实责任人和整改期限，并到期复查验收。对于本单位不能自行解决的隐患和问题，要及时向公司领导汇报。
3.3加强对违章违纪行为的检查，杜绝“三违”现象的发生。发现违章违纪行为，要按照公司相关安全管理规定进行处罚。
3.4现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，带班人员要立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施，并及时向公司领导汇报。 4、相关要求
4.1现场带班人员要高度重视，认真履行带班职责，不得撤离职
守，不得做与工作无关的事，不得违反厂规厂纪。
4.2现场带班人员因工作或个人原因不能按时带班时，可进行调班，并将调班情况及时通知生产技术部和安全部。
4.3现场带班人员，应加强对各级人员到岗情况、生产现场人员到岗情况、劳动纪律和工艺指标执行情况进行检查，并认真记录检查问题。 5、考核规定
5.1现场带班人员未按规定履行带班职责的，每次考核100元。 5.2带班人员需调班，未找替班人员，造成空岗的，每次考核200元。
5.3由生产技术部负责对带班情况进行监督考核。
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