法律分析：
1、工作服是否是自己花钱买的，如果是，不用赔；如果是公司发的，要赔；
2、是否是公司作为福利发的，如果是，不用赔，但要重新做，等于赔；如果不是，要赔；
3、工作服是公司统一公司形象的物质保障之一，如果发你的是新的，你要原价赔，这不是赔偿的问题，而是公司要给你做新的。那这个钱肯定你要出。你等于出钱买了新的工作服。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》 第五百八十四条 损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得利益，但不得超过违反合同一方订立合同时遇见到或者应当预见到的银违反合同可能造成的损失。
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