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对外劳务经营许可证的办理流程如下：
1、提交申请材料：申请人需要准备相关的申请材料，如企业营业执照、税务登记证、组织机构代码证、法定代表人身份证明、财务报表等文件，然后前往当地人力资源和社会保障部门进行申请；
2、进行现场审核：申请人需要前往当地人力资源和社会保障部门进行现场审核，提交申请材料并接受审查人员的审核；
3、等待审批结果：审核人员会对申请材料进行审核，并在规定的时间内作出批准或者驳回的决定。批准后，申请人需要办理相关手续并缴纳许可证费用，然后领取对外劳务经营许可证。
企业或个体工商户的营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关证件。
经营许可证办理需要的资料如下：
1、经营场所的产权证或租赁合同等相关证明材料；
2、申请人的身份证明及近期一寸免冠照片；
3、经营项目的详细说明及相关证明文件，如产品质量检验报告、生产许可证等。
综上所述，申请人在办理过程中需要注意保持联系方式畅通，以便及时了解审批进度和处理相关问题。
【法律依据】：
《中华人民共和国劳务派遣行政许可实施办法》第六条
经营劳务派遣业务，应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门（以下称许可机关）依法申请行政许可。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。劳务派遣经营许可证需要在当地人力资源和社会保障局申请行政许可，在满足条件通过审核之后下发《劳务派遣经营许可证》，有效期为3年。
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