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工厂奖励制度

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工作时间和全勤奖、年终奖制度

一、为更好地促进工厂管理工作,规范人事管理制度,促使员工勤于职务,提高员工工作积极性和工作效率,工厂特制定本制度:

二、上班时间为早7:00——晚6:30,如因突发事件需加班,工厂会制定合理的加班时间,加班有额外加班费。

三、根据工厂作息时间,月内上班达全勤者,即可享受全勤奖制度。

四、月内有请假行为,不享受全勤奖,即月内请假时间超过上班时间规定。凡是工厂正常统一放假 ,停电及其他因素均视为正常出勤,不影响全勤奖。

五、单次迟到超过30分钟,取消月全勤奖,如恶劣天气造成迟到者,核实后,不扣除全勤奖。

六、当月迟到、早退发生一次,扣全勤奖10%,发生二次扣全勤50%,三次扣当月全勤奖。

七、出现旷工者,取消全勤奖。

八、工厂制订开工起——放假,开工时上班者,享受100元红包奖励。

九、凡在开工——放假,根据工作态度、积极性、产量,年内无请假者,可享受最高年终奖。

十、如开工以后上班者,年内无请假者,根据业绩评估年终奖。

十一、有特殊情况,年内有请假行为者,适当给予年终奖奖励。

十二、中途请假满半个月取消年终奖。

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