产品培训员的工作内容

来源：画鸵萌宠网

　　职责：

　　1、根据全国品牌年度规划，制订特许年度培训计划以及开发、计划统筹及开展相关的培训课程;

　　2、根据特许年度培训计划，统筹、推动特许客户对店铺终端培训体系的维护(如：新品培训、定期产品培训，年度重点课程推动等);

　　3、带教店长和地区培训负责人营运、销售、管理技能，协助其门店业绩达成;

　　4、组织培训反馈的效果评估与分析，并适时做好总结报告;

　　5、进行各种培训事务的行政管理，包括培训前的准备和培训后评估及统计;

　　6、对内部新进员工进行产品知识及使用培训;

　　7、完成上司交待的临时性工作任务。

　　任职要求：

　　1、大专或以上学历，三年以上鞋服或皮具行业培训授课经验，能开发各类零售体系标准，制作培训课件，有较好终端培训能力;

　　2、沟通技巧、皮鞋、皮具基本知识，有一定授课技巧等相关专业知识;

　　3、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力，能熟练使用Office各种软件;

　　4、普通话标准，性格外向，富有亲和力和感染力，乐观，思维敏捷，善于沟通，乐于分享，形象佳，擅长当众演讲，有培训讲师的能力;

　　5、有主持过大型会议或培训，有会务实操的丰富经验。

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